Kita-Leitung (m/w/d)

Permanent employee, Full-time · Kita "KV Pänz" (Köln)

Mit Kita|Concept Zukunft gestalten
Der Kita-Alltag in unserer neuen Stadteil-Kita ,,KV-Pränz" ist bunt und vielseitig. Kinder von 0 Jahren bis zum Schuleintritt werden von einem vielfältig aufgestellten Team individuell nach der kindzentrierten Pädagogik von KitaIConcept begleitet. Kinderschutz, Inklusion und Partizipation sind uns dabei besonders wichtig. Unsere pädagogischen Fachkräfte erzählen den Kindern regelmäßig fantasievolle Geschichten, entdecken gemeinsam auf spielerische Weise neue Welten, basteln kreative Kunstwerke, lösen verständnisvoll Probleme und sind nicht zuletzt geduldige Zuhörer*innen. Besonders in Kita der KV Pränz warten vielseitige Tätigkeitsfelder, die von kreativen neuen Kolleg*innen lebendig geprägt werden dürfen. Du hast Freude daran, gemeinsam mit dem bereits bestehenden KV Pränz-Team an einem ganz individuellen Kita-Profil zu arbeiten? Auch Du bist ein wahres Multitalent und ein nahbares Vorbild zugleich? Wir freuen uns, wenn Du mit Deiner Lebensfreude, Herzblut und einem hohen pädagogischen Anspruch unser Team ergänzen und den Kita-Alltag aktiv mitgestaltest.
Für unsere neue betriebsnahe Kita der kassenärztlichen Vereinigung in Köln-Ossendorf "KV Pänz" suchen wir ab sofort eine Kita-Leitung (m/w/d) in Vollzeit, die mit Tatkraft, Kreativität und Herzblut die neue Einrichtung aufbaut, das Team und die Kinder im Blick behält, auch im Trubel die Ruhe bewahrt und den Kita-Alltag mit all ihrer Erfahrung, Lebensfreude und einem hohen pädagogischen Anspruch organisiert und aktiv mitgestaltet. Es handelt sich um eine 2-gruppige Einrichtung mit 30 Betreuungsplätzen



 
Deine Aufgaben
  • Leitung der Einrichtung (Teilfreistellung)
  • Bildung, Erziehung und Betreuung unserer Kinder im Alter vom 0-6 Jahren entsprechend der individuellen Bedürfnisse und Konzeption
  • Umsetzung und Weiterentwicklung der pädagogischen Rahmenkonzeption
  • Planung der pädagogischen Aktivitäten in der Gruppe
  • Bildungs- und Erziehungspartnerschaft mit den Eltern
Dein Profil
  • Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/-in mit staatlicher Anerkennung
  • Oder: Abgeschlossene Ausbildung als Heilpädagoge/-in / Heilerziehungspfleger/-in mit staatlicher Anerkennung
  • Oder: Einschlägiges Studium der Pädagogik/ Sozialpädagogik oder vergleichbar
  • Mehrjährige Erfahrung als Kita-Leitung
  • Erste berufliche Erfahrungen in betrieblichen Kindertagesstätten sind von Vorteil
  • Eine nahe Arbeit am Kind ist für Sie selbstverständlich
  • Einfühlungsvermögen, Teamgeist und Offenheit für neue pädagogische Ansätze runden Ihr Profil ab
Warum wir?
Ein Gesamtpaketdass für sich spricht... 
  • Positionsgerechte Bezahlung in Anlehnung an den TVöD Sozial- u. Erziehungsdienst (SuE) 
  • Jahressonderzahlung 
  • 30 Tage bezahlter Urlaub pro Kalenderjahr 
  • 2 Regenerationstage pro Kalenderjahr
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Finanziell attraktive Mitarbeiterangebote, z.B. über unser Mitarbeiter-Shopping-Portal, kostenfreie Finanzmarktprodukte der Deutschen Bank u.a. 
 Die KC Zentrale kümmert sich um seine Kita-Teams... 
  • Welcome-Days sowie eine Einarbeitung vor Kita-Eröffnung, um den Start so angenehm wie möglich zu gestalten 
  • Professionelle Einarbeitung mit digitalen Onboarding-Strukturen 
  • Feste Ansprechpartner im Team Personal & Pädagogik 
  • (Teil-)freigestellte Kita-Leitungen, die mehr Zeit für Ihre Mitarbeiter/-innen haben 
  • Stellvertretende Leitungen ab 2 Gruppen 
  • Transparente, digitale Zeiterfassung & fairer Überstundenausgleich in Freizeit
  • Verlässliche Dienst- und Urlaubsplanung (Aufgrund der meist ganzjährigen Öffnung ist Urlaub i.d.R. auch außerhalb der Schulferien planbar) 
  • Entlastung der Pädagogen durch Hauswirtschaftskräfte im eigenen Team  
  • Für jede Frage und für jedes Problem einen Spezialisten im eigenen Team. So ist das engagiertes Support-Team der KC-Zentrale aufgebaut. Interdisziplinär: Pädagogen, Personalreferenten, Kaufleute aus allen möglichen Spezialbereichen, Verwaltungsspezialisten, Techniker, Juristen, Architekten, Projektmanager, Marketing- und Kommunikationsprofis…. u.v.m. 
 Fachberatung und Teamentwicklung 
  • Intensive Begleitung und Beratung der Kita-Teams durch interne pädagogische Fachberatungen 
  • Teambuilding aktiv begleitet durch bedarfsorientierte Supervisionen in Groß- und Kleinteams 
  • Einrichtungsspezifische Fachtage zur Entwicklung der eigenen „Kita-Farbe“ 
 Betriebliches Gesundheitswesen und Nachhaltigkeit 
  • Mitgliedschaft im Urban Sports Club für alle Beschäftigten - Zugang zu über 10.000 Sportstätten (Schwimmbäder, Fitnessstudios, Wellnesseinrichtungen etc.) in Europa 
  • Arbeitsmedizinische Beratung und Begleitung durch eigene Betriebsärzte 
  • GO-Green: E-Bike-Leasing für alle Beschäftigten mit Arbeitgeberanteil 
Kontakt

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  • Lebenslauf
  • Abschlusszeugnisse mit Beurkundungen über höchsten Schulabschluss, Ausbildung und/oder Studium
  • Für die Position relevante Arbeitszeugnisse
  • Für die Position relevante Belege über Fort- und Weiterbildungen
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Anika Hoffmann
Senior Recruiterin
Tel.: 0202/299868- 126
Mehr zur Kita|Concept
unter www.kita-concept.de
Über uns
KitaIConcept ist ein mittelständisches Unternehmen mit Hauptsitz in Wuppertal. Seit 2006 begleiten wir bundesweit Unternehmen auf dem Weg zur betriebsnahen Kinderbetreuung, indem wir maßgeschneiderte Kita-Konzepte entwickeln. Von der Erstberatung über die Bedarfsermittlung, der Planung und Begleitung bis hin zur Trägerschaft der Kitas übernehmen wir alle Aufgaben rund um die neue betriebsnahe Kinderbetreuung. Als pädagogischer Fachdienstleister stellen wir das Personal ein und begleiten unsere Fachkräfte von der KitaIConcept-Zentrale in Wuppertal aus intensiv in allen organisatorischen und pädagogischen Fragen.
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